HUBUNGAN METODE PENUGASAN MODULER DENGAN KEPUASAN KERJA PERAWAT DI PAVILIUN GARUDA RSUP DR. KARIADI SEMARANG

Hidayah, Maftukhatul, G2A217028 (2019) HUBUNGAN METODE PENUGASAN MODULER DENGAN KEPUASAN KERJA PERAWAT DI PAVILIUN GARUDA RSUP DR. KARIADI SEMARANG. Sarjana / Sarjana Terapan (S1/D4) thesis, ["eprint_fieldopt_institution_Universitas Muhammadiyah Semarang" not defined].

Text FULLTEXT.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) | Request a copy

Abstract

Abstrak Pelaksanaan metode penugasan masih kurang, hal ini disebabkan masih rendahnya pemahaman manajemen rumah sakit tentang metode penugasan, pemanfaatan lulusan sarjana keperawatan/ ners dalam pemberian asuhan belum optimal serta pelaksanaan metode penugasan modifikasi primer-tim dirasakan terlalu mahal, adanya keluhan pasien sehingga menurunnya angka kepuasan kerja perawat. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui hubungan metode penugasan moduler dengan kepuasan kerja perawat . Metode deskriptif dengan rancangan cross sectional, jumlah sampel 84 orang secara simple random sampling. Penelitian ini dilakukan pada bulan mei 2019 di ruang rawat inap Paviliun Garuda RSUP Dr. Kariadi Semarang dengan jumlah responden sebanyak 84 orang. Hasil penelitian menyebutkan metode penugasan keperawatan 90,5% dengan kategori baik dan 61,9% perawat menyatakan kepuasan kerja dengan kategori puas dengan p value 0,000.Kesimpulan ada hubungan metode penugasan moduler dengankepuasan kerja perawat di RSUP Dr. Kariadi Semarang.Pelaksanaan metode penugasan akan menimbulkan kepuasan perawat dalam bekerja. Kata kunci : metode penugasan; kepuasan kerja; perawat

Actions (login required)

View Item